상생경영

GS엠비즈는 협력사와 윈윈관계를 통해 상호 경쟁력을 제고함을써 동반성장을 추구하고 있습니다.

협력사와 더불어 성장하는 GS엠비즈

GS엠비즈와 하도급 협력회사 간의 자율적인 공정거래질서 확립과 상생협력지원으로
상호 경쟁력 제고와 동반성장을 추구하기 위해 Partnership System을 통한 상생경영을 실천 및 운영하고 있습니다.

윤리규범과 실천규정

GS엠비즈는 대,중소기업간의 공정한 하도급 거래 질서 확립과 동반성장 기반 조성을 위해 자체적으로 하도급거래 4대 가이드라인을 도입하고 동반성장을 적극 지원하고 있습니다.

1

바람직한 계약체결 가이드라인을 제공하여 합리적 가격결정, 부당한 간섭금지 등을 명문화 했습니다.

2

협력사 선정과 운용 시 가이드라인을 두어 협력사 선정 및 취소 시 공정성을 보장하고 공평한 입찰참가 기회를 부여하도록 했습니다.

3

내부심의위원회를 설치하고 운용하는 가이드라인을 마련하였습니다. 불공정 거래를 감시하고 대규모 거래 시 사전 심의하며, 협력사 선정 기준과 절차의 적정성 또한 심의합니다.

4

서면 발급 및 보존 가이드라인을 도입/운영하고 있으며 이를 통해 서면 발급 관행을 촉진하고 공정한 하도급 거래질서를 구축해오고 있습니다.

특히 GS엠비즈는 이와 같은 명문화 된 가이드라인 이전에도 창사 이래 현금결제율 100%의 대금지급 조건,신규자금 지원, 교육 및 기술개발, 경영지원을 실행해 상생의 문화를 선도해 왔습니다.

한편 2009년 8월에는 GS칼텍스를 비롯한 GS계열사, 임직원, 협력회사 관계자 등 총 200여명이 참석해 동반성장 및 공정거래 협약식을 개최해 향후 지속적으로 노력할 것을 다짐하였습니다.